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Coordenador de Projetos - Produtos Digitais

Descrição da vaga


A Central IT tem como propósito, “Inspirar Pessoas e Impactar Negócios”, e isso diz muito sobre quem somos.

O que você acha de trabalhar em uma empresa focada em promover a inovação, atuando com um time dinâmico e dedicado, que valoriza o seu conhecimento para te ajudar a crescer?

Se isso é o que faz os seus olhos brilharem, chegou o seu momento de se tornar um #citlover!

Como descrever o nosso #citlover?

Para ser um colaborador aqui na Central, você deve ser aquela pessoa sagaz, com perfil de Transformação Digital, com sede de conhecimento e inovação, que busca sempre dar o seu melhor para entregar resultados e compartilhar experiências.

Responsabilidades e atribuições

Se você é uma pessoa organizada, dinâmica, com perfil mão na massa e apaixonada por conectar times para fazer projetos acontecerem, essa vaga é para você!

Você será o braço direito da liderança, ajudando a estruturar processos, liderar projetos e apoiar a integração entre áreas estratégicas.


Aqui na Central, você será responsável por:


  • Atuar como braço direito da liderança de Produtos Digitais, apoiando na estratégia, definição de prioridades e execução dos projetos.
  • Cocriar, estruturar e implementar processos, rotinas e métodos para a nova área de produtos digitais, visando eficiência, escalabilidade e governança.
  • Liderar a gestão integrada de projetos, garantindo alinhamento estratégico entre Produto, TI, Marketing, Comercial, Operações e demais áreas envolvidas.
  • Antecipar riscos estratégicos e operacionais, propondo planos de ação e mitigação alinhados ao negócio.
  • Organizar e conduzir rituais de gestão da área (reuniões de priorização, dailys, weeklies, comitês executivos, cerimônias ágeis).
  • Apoiar a liderança na construção de OKRs e KPIs de Produtos Digitais, monitorando indicadores de sucesso dos projetos e da área.
  • Desdobrar e garantir a execução dos roadmaps de produtos e iniciativas digitais, alinhando recursos, prazos e expectativas.
  • Facilitar a comunicação e a integração entre diferentes áreas, promovendo colaboração e resolução rápida de conflitos ou desalinhamentos.
  • Elaborar e apresentar relatórios estratégicos para a alta liderança, traduzindo o andamento dos projetos em informações claras para tomada de decisão.
  • Acompanhar tendências e boas práticas de gestão de produtos digitais, trazendo insights para evolução contínua da área.

Requisitos e qualificações

  • Quais requisitos você precisa ter?

Hard skills:


  • Gestão de Projetos Estratégicos: domínio em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SAFe) e tradicionais (PMBOK, Prince2), com habilidade para adaptar métodos à maturidade da organização.
  • Estruturação de Processos: experiência comprovada em criação e implementação de rotinas, rituais de gestão, modelos de governança e frameworks para áreas novas ou em crescimento.
  • Gestão Multidisciplinar: capacidade de liderar projetos que envolvam TI, Produto, Marketing, Comercial, Atendimento, entre outras áreas, garantindo alinhamento de objetivos.
  • OKRs e KPIs: habilidade para estruturar e acompanhar métricas de sucesso, traduzindo objetivos estratégicos em metas claras de produto e projeto.
  • Roadmapping e Planejamento Estratégico: experiência em apoiar a liderança na definição, priorização e acompanhamento de roadmaps de produtos digitais e iniciativas estratégicas.
  • Gestão de Stakeholders: habilidade para mapear, engajar e alinhar diferentes níveis de stakeholders (operacionais, gerenciais e executivos).
  • Comunicação Executiva: domínio em produzir relatórios e apresentações estratégicas para diretoria e alta liderança.
  • Ferramentas de Gestão de Projetos: domínio avançado em Jira, Monday.com, Trello, Asana, MS Project, Confluence e ferramentas correlatas.
  • Gestão de Mudança Organizacional: experiência prática em conduzir projetos de transformação digital e mudança de cultura.


Soft skills: 


  • Mentalidade Estratégica e Sistêmica: capacidade de enxergar o impacto dos projetos no negócio como um todo, tomando decisões alinhadas aos objetivos organizacionais.
  • Pensamento Crítico e Resolução de Problemas Complexos: habilidade para analisar cenários multifatoriais, propor soluções inovadoras e antecipar riscos.
  • Liderança Sem Autoridade Formal: habilidade de influenciar, engajar e mobilizar pessoas e times sem relação hierárquica direta.
  • Alta Capacidade de Organização e Priorização: saber estruturar e gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, com visão de criticidade e impacto.
  • Comunicação Clara, Persuasiva e Acessível: conseguir transitar entre times técnicos e alta gestão, traduzindo necessidades técnicas em linguagem estratégica.
  • Flexibilidade e Resiliência: conforto em ambientes de ambiguidade, mudanças rápidas e construção de áreas novas.
  • Proatividade e Ownership (Visão de Dono): agir antecipadamente para estruturar, melhorar e resolver situações, com senso de responsabilidade final pelo sucesso da área.
  • Capacidade de Formação de Times e Multiplicação de Conhecimento: fomentar boas práticas, compartilhar conhecimento e apoiar o crescimento da equipe.

Certificações Obrigatórias: CSM ou PSM + PMP ou CAPM

Certificações Desejáveis (Será um Diferencial): OKR Practitioner, SAFe Agilist + Lean Six Sigma + Prince2 + Formação em Produto

Informações adicionais


  • E quais são os benefícios?

🏥 Qualidade de vida, com planos de saúde e odontológico;

👩‍⚕️ Programas de saúde e bem-estar;

🍛 Boa alimentação, com vale alimentação ou refeição;

🚍 Mobilidade para ir e vir, com vale transporte ou auxílio combustível;

💲 Reconhecimento com bonificação variável por resultados;

📈 Crescimento de carreira, com o nosso programa de certificações;

📚 E o incentivo à inovação, com o nosso programa de treinamentos;

💰 Programa de indicação, com premiação para quem indicar.


Na Central IT todas as pessoas são bem-vindas! Sem distinção de gênero, orientação sexual, etnia, cultura, religião, deficiência e etc. 💙


E aí, o que acha do desafio? Está pronto para fazer parte da #empresadoabraco?

Então chega mais, que estamos de braços abertos para te receber. Venha ser um #citlover!


Quem nós somos e o que fazemos? 

Uma empresa à frente do seu tempo, com tamanho de multinacional e cabeça de startup. Somos a Central IT, referência no mercado de tecnologia desde 2004, buscando sempre inovar para impactar pessoas e negócios.  

O nosso compromisso é facilitar a sua relação com a tecnologia, trazendo o amanhã para hoje. Nós entendemos que a transformação digital é algo que deve impactar não somente os nossos clientes, mas também os clientes deles. Por isso, desenvolvemos ambientes inovadores para acolher a todos nos mercados público e privado.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Recrutador
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Carta Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

OLÁ, SOMOS A CENTRAL IT!

Uma empresa dedicada a inspirar pessoas e impactar negócios com soluções inovadoras. Aqui na Central IT, o nosso compromisso é fazer com que o amanhã seja hoje, facilitando a sua relação com a tecnologia.


Somos referência em automação de dados, segurança da informação e inteligência artificial, com produtos e serviços feitos sob medida para ajudar os nossos clientes a solucionarem todos os problemas. Nós também somos pioneiros em LGPD, oferecendo consultoria para adequar empresas de acordo com as normas de segurança.


Mais do que um time de colaboradores, nós desenvolvemos um time de #solucionadores. Com profissionais excelentes e dedicados a entregar sempre os melhores resultados. Aqui você se desafia a inovar e recebe diversas oportunidades de crescimento. Não é à toa que somos a #empresadoabraco, né?

Estamos sempre de braços abertos para receber você!


E aí, o que acha do desafio? Está pronto para fazer parte da #empresadoabraco?

Então chega mais, que estamos de braços abertos para te receber #Solucionador!