ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS PLENO
Descrição da vaga
A Central IT tem como propósito, “Inspirar Pessoas e Impactar Negócios”, e isso diz muito sobre quem somos.
O que você acha de trabalhar em uma empresa focada em promover a inovação, atuando com um time dinâmico e dedicado, que valoriza o seu conhecimento para te ajudar a crescer?
Se isso é o que faz os seus olhos brilharem, chegou o seu momento de se tornar um #citlover!
Como descrever o nosso #citlover?
Para ser um colaborador aqui na Central, você deve ser aquela pessoa sagaz, com perfil de Transformação Digital, com sede de conhecimento e inovação, que busca sempre dar o seu melhor para entregar resultados e compartilhar experiências.
Responsabilidades e atribuições
Aqui na Central, você será responsável por:
Gerenciamento e Otimização de Performance
- Monitorar e ajustar queries, índices e configuração do banco para melhorar o desempenho.
- Utilizar ferramentas como pgAdmin (PostgreSQL), SQL Server Profiler e MySQL Workbench para análise de performance.
Administração de Segurança e Controle de Acesso
- Implementar políticas de acesso, controle de usuários e permissões para proteger os dados.
- Aplicar criptografia e auditoria para garantir conformidade com normas como LGPD.
Backup, Recovery e Replicação
- Criar e testar rotinas de backup automatizado e estratégias de recuperação de desastres.
- Configurar replicação de dados para alta disponibilidade e balanceamento de carga.
Manutenção e Atualização de Banco de Dados
- Aplicar patches e atualizações sem impacto crítico nos sistemas.
- Criar e manter scripts de manutenção para evitar fragmentação e degradação de desempenho.
Requisitos e qualificações
Quais requisitos você precisa ter?
Hard skills:
- Desejável conhecimento/experiência em Transformação Digital;
- Graduação em TI
- Curso de pelo menos 40 horas em PostgreSQL;
- Conhecimento em Administração de Banco de Dados e Alta Disponibilidade.
Soft skills:
- Resolução de Problemas – Capacidade de diagnosticar e solucionar falhas no banco de dados de forma rápida e eficiente.
- Atenção aos Detalhes – Pequenos erros podem comprometer a segurança e integridade dos dados, tornando essencial um olhar minucioso para cada processo.
- Trabalho em Equipe – O DBA precisa colaborar com desenvolvedores, analistas de sistemas e gestores para garantir que os bancos de dados atendam às necessidades da organização.
- Gestão do Tempo e Prioridades – Saber lidar com múltiplas demandas, como backups, otimização de performance e resolução de incidentes, garantindo que prazos sejam cumpridos.
- Comunicação Eficaz – Explicar problemas técnicos para equipes não técnicas e documentar processos de forma clara e objetiva.
Informações adicionais
E quais são os benefícios?
🏥 Qualidade de vida, com planos de saúde e odontológico;
👩⚕️ Programas de saúde e bem-estar;
🍛 Boa alimentação, com vale alimentação ou refeição;
🚍 Mobilidade para ir e vir, com vale transporte ou auxílio combustível;
💲 Reconhecimento com bonificação variável por resultados;
📈 Crescimento de carreira, com o nosso programa de certificações;
📚 E o incentivo à inovação, com o nosso programa de treinamentos;
💰 Programa de indicação, com premiação para quem indicar.
Na Central IT todas as pessoas são bem-vindas! Sem distinção de gênero, orientação sexual, etnia, cultura, religião, deficiência e etc. 💙
E aí, o que acha do desafio? Está pronto para fazer parte da #empresadoabraco?
Então chega mais, que estamos de braços abertos para te receber. Venha ser um #citlover!
Quem nós somos e o que fazemos?
Uma empresa à frente do seu tempo, com tamanho de multinacional e cabeça de startup. Somos a Central IT, referência no mercado de tecnologia desde 2004, buscando sempre inovar para impactar pessoas e negócios.
O nosso compromisso é facilitar a sua relação com a tecnologia, trazendo o amanhã para hoje. Nós entendemos que a transformação digital é algo que deve impactar não somente os nossos clientes, mas também os clientes deles. Por isso, desenvolvemos ambientes inovadores para acolher a todos nos mercados público e privado.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Recrutador
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Contratação
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